Le super pouvoir de la confiance - La clé du vivre-ensemble en entreprise - Jacky Glâtre , Eric Beck

Osez et cultivez la confiance pour des relations positives au sein de vos équipes !

Perte de sens et de valeurs, désacralisation de l’autorité et du travail, prévalence du cours de l’action en Bourse, fake news : dans ce monde complexe et incertain, chacun a peu à peu perdu sa confiance en soi, en ses dirigeants et en l’entreprise. Elle est pourtant indispensable à la construction de relations solides pour performer en toute sérénité et synergie. Dans Le super pouvoir de la confiance, Jacky Glâtre et Eric Beck nous proposent de retrouver le chemin de la confiance, à commencer par celui de la confiance en soi, pour ensuite faire confiance aux autres.

Retrouver la confiance : un investissement personnel au quotidien

Jacky Glâtre et Eric Beck nous rappellent que la confiance n’est ni innée ni acquise pour toujours, qu’elle nécessite de s’y investir au quotidien. Et si nous avons tous la même propension à développer notre confiance en soi et à construire un univers relationnel fondé sur la confiance, le chemin pour y parvenir est propre à chacun, dépendant de notre dominante comportementale ou encore de notre environnement. Il est d’ailleurs intéressant de mettre en parallèle l’éclosion du télétravail à la suite de la crise sanitaire, lui qui ne peut fonctionner que s’il est basé sur la confiance.

La synchronisation et la capacité à développer notre autonomie : des clés de la confiance

Dans leur ouvrage, les auteurs nous proposent une approche pragmatique, simple et accessible à tous, afin de comprendre, d’expérimenter et d’ouvrir le champ des possibles. Ils mettent à notre disposition des clés et des outils et font appel à notre écoute, à notre adaptabilité, à notre empathie et à notre congruence, pour nous aider à réfléchir et nous inciter à retrouver la confiance en soi et dans les autres.

Un panorama global de la question

Les auteurs font le tour de la question en 4 étapes. Ils s’intéressent tout d’abord à la confiance en soi, en notre personne, en nos compétences, en passant par l’affirmation de soi et à l’impact des neurosciences sur la confiance. Ils s’arrêtent ensuite sur la synchronisation, porte d’entrée vers la confiance. Ce sont ensuite les outils de la confiance (empathie, adaptabilité, congruence) qui sont passés en revue avant un dernier chapitre qui aborde la question de l’autonomie en tant que telle, et tout ce qui y est lié : dépendance, interdépendance, confiance relationnelle, responsabilisation, etc. L’ensemble permet donc un regard global sur cette question essentielle en entreprise.

Osez et Cultivez la confiance pour des relations positives au sein de vos équipes !

Vidéo de présentation :

Pour approfondir :

Dans la collection entreprise - developpement professionnel éditée par les éditions Mardaga, les ouvrages suivants pourront également vous intéresser :

• Le sentiment d'injustice en entreprise de Jean-François Bertholet, de Marie-Claude Gaudet et de Christopher Robert
• Le management, un sport de haut niveau de Philippe Leclair
• Poker et entreprise de Pierre Fiastre
• L'art du commandement dans la marine de Laurent Mérer

À propos des auteurs :

Après Droit et Sciences-Po, Jacky Glâtre a été DRH puis Directeur général d’un groupe de prestations de services de 2 000 personnes, puis a fondé Tandem, société de formation, de conseil en management et de coaching de dirigeants et d’équipes dirigeantes. Il a écrit l’ABC du management en 2004.

C’est après des études de marketing et trente ans de pratiques managériales dans un groupe international qu’Eric Beck devient gérant associé de Tandem, formateur-coach d’équipes managériales et dirigeantes. Il a été entraîneur national de sports acrobatiques à l’INSEP.
Tous deux sont experts APM.